Ventajas competitivas. ¿Por qué incorporar
la igualdad de oportunidades
en la gestión de una organización?
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Noticias

  • Derechos laborales para la conciliación
    el día 14 enero 2025

    En lo referido a la atención a hijos menores de edad, existen una serie de derechos laborales para sus progenitores o tutores. Estos derechos han sido objeto de modificaciones a lo largo del tiempo, y actualmente podemos identificarlos y resumirlos […]

  • Brechas de género en empleo y emprendimiento
    el día 30 diciembre 2024

    A partir de fuentes oficiales como el Instituto Nacional de Estadística, el Servicio Público de Empleo y los informes GEM estatales y regionales, el Observatorio de Igualdad y Empleo de Fundación mujeres elabora diferentes informes que ponen de manifiesto la […]

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Materiales

  • Afiliaciones a la Seguridad Social. Diciembre 2024
    el día 14 enero 2025

    Hoja informativa sobre la brecha de género entre mujeres y hombres en el número de afiliaciones a la Seguridad Social del mes de diciembre de 2024. […]

  • Paro registrado. Diciembre 2024
    el día 14 enero 2025

    Hoja informativa sobre la brecha de género entre mujeres y hombres en el paro registrado del mes de diciembre de 2024. […]


Proyecto Dana

DANA+ Empleo y emprendimiento en igualdad es un proyecto promovido por Fundación Mujeres, financiado por el Fondo Social Europeo – Programa Operativo de Inclusión Social y Economía, dirigido a superar las dificultades que encuentran las mujeres para el acceso al empleo y las desigualdades que operan en el mundo laboral.

El proyecto, con un periodo de realización de 2019 a 2023, busca aumentar la integración socio-laboral de las personas pertenecientes a colectivos más vulnerables, a través de actuaciones que fomenten la igualdad de género y la conciliación de la vida personal y laboral, evitando a su vez la discriminación múltiple.

Saber más sobre el Proyecto Dana+