la igualdad de oportunidades
en la gestión de una organización?
Noticias
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Reconocimiento “Concilia Córdoba»
el día 13 enero 2022
A partir del día 17 de enero y hasta el 25 de febrero (ambos inclusive), comienza el plazo para solicitar el Reconocimiento “CONCILIA CÓRDOBA”. Fundación Mujeres en convenio con el Ayuntamiento de Córdoba, gestiona el proyecto “Promoción de buenas prácticas en […]
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III Plan Estratégico de Igualdad entre Mujeres y Hombres 2022-2025
el día 11 enero 2022
El pasado diciembre, el El Instituto de las Mujeres convocó al Consejo de Participación de la Mujer (CPM) para presentar el III Plan Estratégico de Igualdad entre Mujeres y Hombres 2022-2025 (PEIEMH). Según lo previsto, el plan se aprobará en […]
Materiales
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Real Decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reforma laboral, la garantía de la estabilidad en el empleo y la transformación del mercado de trabajo
el día 30 diciembre 2021
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Resumen de Actividad 2021: Asesoramiento en igualdad a emprendedoras, autónomas y empresas de la economía social. DANA+.
el día 28 diciembre 2021
Resumen de resultados del proyecto «Asesoramiento en igualdad a emprendedoras, autónomas y empresas de la economía social. DANA+» de enero a diciembre de 2021. Incluye toda la actividad realizada dentro del marco del proyecto DANA+ cofinanciado por el Fondo Social […]
DANA+ Empleo y emprendimiento en igualdad es un proyecto promovido por Fundación Mujeres, financiado por el Fondo Social Europeo – Programa Operativo de Inclusión Social y Economía, dirigido a superar las dificultades que encuentran las mujeres para el acceso al empleo y las desigualdades que operan en el mundo laboral.
El proyecto, con un periodo de realización de 2019 a 2023, busca aumentar la integración socio-laboral de las personas pertenecientes a colectivos más vulnerables, a través de actuaciones que fomenten la igualdad de género y la conciliación de la vida personal y laboral, evitando a su vez la discriminación múltiple.
Saber más sobre el Proyecto Dana+