Ventajas competitivas. ¿Por qué incorporar
la igualdad de oportunidades
en la gestión de una organización?
Clima laboral. Modernización de la gestión. Cumplimiento legal. ¿Quieres saber más? Imagen corporativa.

Servicios dirigidos a

SABER MÁS


ADMINISTRACIONES PÚBLICAS

SABER MÁS

Organizaciones



Noticias

.

Materiales

  • Estrategia de Igualdad de Género 2020-2025
    el día 6 mayo 2021

    Documento europeo que enmarca la igualdad entre mujeres y hombres como objetivo fundamental de la UE en todas sus políticas con la intención de que en 2025 se haya logrado un progreso efectivo en la configuración de una Europa en la […]

  • Campaña #EmpleoIgualitarioFM #UnaEuropeInclusivaFM. Contexto
    el día 5 mayo 2021

    Hoja informativa sobre la situación de las mujeres en el mercado laboral. Publicación realizada para la campaña #EmpleoIgualitarioFM #UnaEuropaInclusiva. Con motivo del 1 de mayo, Día de las personas trabajadoras, y el 9 de mayo, Día de Europa. Se encuentra […]


Proyecto Dana

DANA+ Empleo y emprendimiento en igualdad es un proyecto promovido por Fundación Mujeres, financiado por el Fondo Social Europeo – Programa Operativo de Inclusión Social y Economía, dirigido a superar las dificultades que encuentran las mujeres para el acceso al empleo y las desigualdades que operan en el mundo laboral.

El proyecto, con un periodo de realización de 2019 a 2023, busca aumentar la integración socio-laboral de las personas pertenecientes a colectivos más vulnerables, a través de actuaciones que fomenten la igualdad de género y la conciliación de la vida personal y laboral, evitando a su vez la discriminación múltiple.

Saber más sobre el Proyecto Dana+